Pressespiegel & Aktuelles
Mit Inklusion gegen den Fachkräftemangel
Die Firma Panse Wetzlar Entsorgung GmbH ist Teilhabechampion des Monats März im Lahn-Dill-Kreis. Sie wirkt dem Fachkräftemangel aktiv entgegen, indem sie Menschen mit Beeinträchtigungen ein Praktikum, eine Ausbildung oder einen Job anbietet – und das ist für Betriebsleiter Andreas Becker „gar nichts Besonderes“. „Ich freue mich, dass wir so engagierte und motivierte Beschäftigte gefunden haben“, sagte er bei der Preisverleihung.
Zwei Menschen, die wegen ihrer Beeinträchtigung nicht auf geradlinigem Weg ins Berufsleben gestartet sind, haben inzwischen eine Ausbildung beziehungsweise eine feste Stelle im Entsorgungsunternehmen bekommen. Damit leistet die Firma Panse einen wichtigen Beitrag zu gelungener Teilhabe und Inklusion. Grund genug also, sie als Teilhabechampion des Monats März 2024 auszuzeichnen.
Während der Preisverleihung machte Betriebsleiter Andreas Becker deutlich, dass es für Unternehmen wichtig sei, ob neue Mitarbeitende den Aufgaben gewachsen seien und in das Unternehmen passten, nicht der Grad der Behinderung. „Grundsätzlich liegt im Arbeitskräftemangel eine Möglichkeit für all diejenigen, deren Ressourcen vorher vielleicht nicht auf den ersten Blick wahrgenommen wurden“, sagte Becker.
Der Preis „Teilhabechampion des Monats“:
Die Auszeichnung „Teilhabechampion“ würdigt Betriebe, die sich vorbildlich für die Beschäftigung von Menschen mit Schwerbehinderung einsetzen. Damit tragen sie aktiv dazu bei, eine inklusive Arbeitswelt zu schaffen, in der jeder Mensch unabhängig von Art oder Schwere seiner Schwerbehinderung gleiche Chancen und Wertschätzung erfährt. Die Jury, bestehend aus der Behindertenbeauftragten und der Wirtschaftsförderung des Lahn-Dill-Kreises, dem Inklusionsbeauftragten der Handwerkskammer Wiesbaden (Außenstelle Wetzlar) und der Einheitlichen Ansprechstelle für Arbeitgeber im Lahn-Dill-Kreis, wählt die Preisträger aus.
Vorschläge für den Teilhabechampion können unter teilhabechampion@lahn-dill-kreis.de eingereicht werden.
Die Kriterien dafür sind:
- Vielfaltsförderung – Welche Maßnahmen und Programme zur Unterstützung und Förderung von Vielfalt am Arbeitsplatz sind implementiert?
- Inklusive Unternehmenskultur: Wird eine Unternehmenskultur geschaffen, die Offenheit, Toleranz sowie Respekt fördert und in der sich Mitarbeitende in ihrer Einzigartigkeit geschätzt fühlen?
- Gleiche Chancen: Wird gewährleistet, dass alle Mitarbeitenden, unabhängig von ihren individuellen Merkmalen, gleiche berufliche Chancen haben?
- Innovative Ansätze: Werden innovative Strategien entwickelt und umgesetzt, um Vielfalt in die Unternehmensstrategie und -praktiken zu integrieren?
Die „Teilhabechampions des Monats“ werden mit einer Urkunde geehrt und erhalten ein „Gütesiegel“, das sie öffentlichkeitswirksam und medial einsetzen dürfen. Der Preis soll die Wahrnehmung des Unternehmens als Vorreiter in Sachen Vielfalt und Inklusion in der Arbeitswelt fördern. „Teilhabechampion des Monats“ zu sein, ist somit eine besondere Anerkennung für Betriebe und Institutionen, die sich aktiv für eine bessere, inklusivere und vielfältigere Zukunft am Arbeitsplatz einsetzen.
Förderung für Mitarbeitende mit Schwerbehinderung
Eine Förderung des sozialversicherungspflichtigen Arbeitsplatzes erfolgt über das Kommunale Jobcenter in Form eines Eingliederungszuschusses. Das Integrationsamt übernimmt in diesem Fall neben der sogenannten „HePAS-Prämie“ (Hessisches Perspektivprogramm zur Verbesserung der Arbeitsmarktchancen schwerbehinderter Menschen) die Ausstattung des neugeschaffenen Arbeitsplatzes in großen Teilen. Detaillierte Informationen dazu finden Interessierte unter https://soziales.hessen.de/Menschen-mit-Behinderungen/Arbeitsmarkt/HePAS.
Bildunterschrift: Freuen sich über die Auszeichnung „Teilhabechampion des Monats“, die die Firma Panse Entsorgung erhalten hat (v.li.): Bärbel Keiner, Stadträtin der Stadt Wetzlar, Monika Mundt, Einheitliche Ansprechstelle für Arbeitgeber im Lahn-Dill-Kreis, Andreas Becker, Betriebsleiter Panse Wetzlar, Johannes Krätzer, Inklusionsberater der Handwerkskammer Wiesbaden, Sandra Schulz und Sebastian Rieger, beide Mitarbeiter Panse Wetzlar, Thomas Völkel, Internationaler Bund Südwest. Foto: Monika Mundt/Einheitliche Ansprechstelle für Arbeitgeber
„Lesestart 1-2-3“-Sets können ab sofort in Bibliotheken abgeholt werden
Familien, die mit ihren Kindern das Lesen und Vorlesen üben möchten, können ab sofort die Lesestart-Sets des Förderprogramms „Lesestart 1-2-3“ in verschiedenen Bibliotheken im Lahn-Dill-Kreis abholen. Im Set sind ein altersgerechtes Bilderbuch – in diesem Jahr geht es rund um die Tierwelt in Deutschland –, Informationen für die Eltern zum Vorlesen und eine kleine Stofftasche. Das Bundesministerium für Bildung und Forschung und die Stiftung Lesen stellen die Sets kostenfrei zur Verfügung. Im März hat Landrat Wolfgang Schuster als Schirmherr des Projektes symbolisch Lesestart-Sets in der Schul- und Gemeindebibliothek Hüttenberg übergeben und betonte dabei: „Lesen ist Bildung. Ich bin froh, dass das Lesestart-Programm schon den Kleinsten von uns die Welt der Bücher öffnet.“
Frühjahrsbelebung fällt schwach aus
Im Bezirk der Agentur für Arbeit Limburg-Wetzlar waren im März 2024 insgesamt 13.435 Per- sonen arbeitslos gemeldet. Dies entspricht einer Quote von 5,8 Prozent, bezogen auf alle zivi- len Erwerbspersonen.
56 Millionen Euro Förderung für den Glasfaserausbau
Schnelleres Internet für alle Haushalte und Unternehmen im südlichen Lahn-Dill-Kreis – auch in den Gemeinden und Orten, die für die Telekommunikationsanbieter nicht wirtschaftlich sind. Um dieses Ziel zu erreichen, hat Digitalministerin Kristina Sinemus 56.360.000 Euro für den Glasfaserausbau an Landrat Wolfgang Schuster übergeben. „Wenn ich mit Koffern gekommen wäre, wäre das deutlich mehr als der Bescheid gewesen“, scherzte die Ministerin bei der Übergabe des Zuwendungsbescheids. Das Geld stammt aus dem Sofort-Programm „11+1 für Hessen“ der Landesregierung, das das Bundesprogramm „Gigabitförderung 2.0“ begleitet. Damit sollen etwa 16.000 Anschlüsse im Landkreis bis 2028 mit Glasfaser versorgt werden.
Diese Kreisstraßen werden 2024 saniert
2024 werden wieder einige Kreis-, Landes- und Bundesstraßen im Lahn-Dill-Kreis saniert. Die Kreisstraßen saniert der Lahn-Dill-Kreis dabei unter der Bauleitung von Hessen Mobil. Für die Baumaßnahmen an Kreisstraßen sind in den Haushalten der Jahre 2023 und 2024 Investitionsmittel in Höhe von 1.950.000 Euro eingeplant. Der Haushalt 2024 ist allerdings noch nicht genehmigt. 1.461.000 Euro sind im Bereich der Deckenerneuerungen sowie 975.300 Euro im Be-reich der Unterhaltungsmaßnahmen (Streusalz, kleine Schäden, Fahrbahnmarkierungen und ähnliches) eingeplant.
Automotive: Continental bündelt Geschäftsaktivitäten in der Rhein-Main-Region
Frankfurt am Main, 26. März 2024. Continental hat in ihrem Unternehmensbereich Automotive beschlossen, die Aktivitäten der Standorte Wetzlar und Schwalbach künftig in Frankfurt und Babenhausen durchzuführen.
Angehende Techniker im Lahn-Dill-Kreis vernetzen sich auf W3+Fair-Messe in Wetzlar
Mehr Perspektive, mehr Anerkennung und mehr Möglichkeiten zur Weiterentwicklung – junge Menschen im Lahn-Dill-Kreis, die sich nach Abschluss ihrer Ausbildung noch für zusätzliche Weiterbildungsprogramme entscheiden, haben konkrete Wünsche für ihre berufliche Zukunft. Das berichteten die angehenden Maschinenbautechnikerinnen und -techniker der Gewerblichen Schulen Dillenburg und der Werner-von-Siemens-Schule Wetzlar bei einem Austausch mit der Kreis-Wirtschaftsförderung.
361 Führerscheine an zwei Samstagen
An zwei Samstagen ohne Termin den alten Papierführerschein gegen den EU-Kartenführerschein umtauschen – das war im Lahn-Dill-Kreis am 27. Februar und am 9. März 2024 möglich. An den Sonderumtauschterminen waren jeweils acht Mitarbeiterinnen der Führerscheinstelle für je fünf Stunden im Einsatz. Alle Kundinnen und Kunden konnten an den beiden terminfreien Vormittagen bedient werden, mit dem Ergebnis: Insgesamt wurden 316 Führerscheine umgetauscht.
„Wie geht es weiter im Heizungskeller?“
Mehr Aus- aber weniger Einpendler
- Wetzlarer Arbeitsagentur veröffentlicht Pendlerstatistik für den Lahn-Dill-Kreis
- Viele pendeln über Orts- und Kreisgrenzen hinaus
- Über ein Viertel der Arbeitsplätze im Lahn-Dill-Kreis wird von Einpendlern besetzt
Was gehört in einem Ernstfall in ein Notgepäck?
In Hanau wurde am Montag wieder eine Weltkriegsbombe gefunden. Sofort wurde das nahe Wohngebiet geräumt. Und in der vergangenen Woche mussten die Menschen in Hadamar im Landkreis Limburg-Weilburg wegen eines Gaslecks für mehrere Tage ihre Häuser räumen. Was sollte man in einem solchen Fall unbedingt bei sich tragen? Darüber informiert die Gefahrenabwehr des Lahn-Dill-Kreises zusammen mit dem Bundesamt für Bevölkerungsschutz und Katastrophenhilfe (BBK).
Führerscheinumtausch am 9. März 2024 zum zweiten Mal möglich
Wer seinen alten Papierführerschein ohne Terminvereinbarung umtauschen möchte, hat dazu noch einmal am Samstag, 9. März 2024, die Möglichkeit in Herborn-Burg. Dann bietet der Lahn-Dill-Kreis den zweiten von insgesamt zwei Sonderterminen für die Bürgerinnen und Bürger an.
„Lesestart 1-2-3“: Projekt fördert Vorlesen in Familien
Vorlesen von klein auf stärkt nicht nur die Bindung zwischen Eltern und Kindern, sondern auch die Bildungschancen der Jüngsten. Deshalb beteiligt sich der Lahn-Dill-Kreis an dem bundesweiten Förderprogramm „Lesestart 1-2-3“. Landrat Wolfgang Schuster hat die Schirmherrschaft dafür übernommen.
„Sie kamen als Fremde nach Deutschland und gehören nun zu uns“
Was denken junge geflüchtete Menschen über Deutschland? Was ist aus ihnen geworden, seit sie im Lahn-Dill-Kreis angekommen sind? Fühlen sie sich inzwischen selbst als Nachbarin oder Nachbar? – Diese und weitere Fragen beantwortet die Ausstellung „Vom Flüchtling zum Nachbarn – Porträts gelungener Integration“. Das Gemeinschaftsprojekt der Caritas, des DRK und des St. Elisabethvereins mit dem Kinderkulturzentrum (KiKuZ) zeigt Unbegleitete Minderjährige Ausländerinnen und Ausländer, sogenannte UMAs, die vor einigen Jahren alleine nach Deutschland kamen.
Lahn-Dill-Kreis unterstützt als Arbeitgeber Heimatschutzregiment der Bundeswehr
Als Russland 2014 die ukrainische Halbinsel Krim besetzte und annektierte sowie eine militärische Aggression in der Ostukraine begann, wurde zum ersten Mal seit der Wiedervereinigung Deutschlands deutlich, dass Krieg in Europa wieder möglich geworden ist. Um im Spannungsfall die verteidigungskritische Infrastruktur in Deutschland zu sichern, baut die Bundeswehr und in Hessen speziell das Landeskommando Hessen aktuell das Heimatschutzregiment 5 auf.
Mit Entschlossenheit und einem starken Team ins neue Jahr
Wetzlar – Beim diesjährigen Neujahrsempfang der Lahn-Dill-Kliniken betonte Geschäftsführer (Sprecher) Tobias Gottschalk die erneuten Herausforderungen, denen der Klinikverbund im vergangenen Jahr gegenüberstand. „Wir benötigen im Gesundheitswesen und insbesondere im Krankenhausbereich eine deutliche Veränderung“, so der Geschäftsführer. „Der Fachkräftemangel ist seit Corona deutlich spürbar und erfordert eine Anpassung der Strukturen.“ Man benötige einen gut moderierten Transformationsprozess über mehrere Jahre, um die in der Krankenhauslandschaft gewachsenen Strukturen an die aktuellen und zukünftigen Erfordernisse anzupassen.
Führerscheinumtausch an zwei Samstagen möglich
Führerscheinumtausch ohne Terminvereinbarung: Der Lahn-Dill-Kreis bietet an zwei Samstagen Bürgerinnen und Bürgern die zusätzliche unkomplizierte Möglichkeit, ihren alten Papier-Führerschein in Herborn-Burg umzutauschen.
Erfolgreiche Kleintierzüchter im Kreishaus geehrt
Frank Heidrich aus Driedorf ist neuer Kreisjugendfeuerwehrwart
„Vielen Menschen ist gar nicht bewusst, wie viele Stunden der Freizeit in ein Ehrenamt einfließen. Ich bedanke mich, auch im Namen meiner Dezernentenkollegin und -kollegen, ganz herzlich für Ihr langjähriges Engagement. Ein solcher Einsatz ist nicht selbstverständlich“, sagte Landrat Wolfgang Schuster. Er verabschiedete gemeinsam mit dem Ersten Kreisbeigeordneten Roland Esch und Kreisbrandinspektor Harald Stürtz den Kreisjugendfeuerwehrwart Steffen Zell aus seinem Amt. 13 Jahre lang hat der Ehringshäuser dieses Ehrenamt ausgeführt. Nun übernimmt sein Nachfolger Frank Heidrich aus Driedorf.
Führerscheinumtausch: jetzt online Antrag stellen
Ab jetzt können Bürgerinnen und Bürger aus dem Lahn-Dill-Kreis den Umtausch ihres alten Führerscheins auch online beantragen und müssen keinen Termin dafür mehr in der Fahrerlaubnisbehörde vereinbaren. Unter www.lahn-dill-kreis.de/fuehrerschein-umtausch steht der Online-Antrag zur Verfügung.
Job-Turbo für Geflüchtete: Arbeitgeber online treffen
Vom Dienstag, 30. Januar bis Donnerstag, 1. Februar, veranstaltet die Bundesagentur für Arbeit (BA) im Rahmen des ‚Job-Turbos‘ digitale Aktionstage, um arbeitsuchende Geflüchtete und bundesweit rekrutierende Unternehmen zusammenzubringen
DRK Wetzlar und Dill sowie Malteser Hilfsdienst kümmern sich um Notfallversorgung im Lahn-Dill-Kreis
Wer die 112 wegen eines Notfalls wählt, benötigt schnell Hilfe. Der Lahn-Dill-Kreis ist nach dem Hessischen Rettungsdienstgesetz verpflichtet, diese schnelle Hilfe zu gewährleisten und zu organisieren. Damit Rettungskräfte im Notfall also schnellstmöglich vor Ort sind, beauftragt der Lahn-Dill-Kreis sogenannte Leistungserbringer im Rettungsdienst. Sie arbeiten mit dem Kreis zusammen, um die Bürgerinnen und Bürger zu versorgen.
Sternsinger besuchen Kreisverwaltung des Lahn-Dill-Kreises
„Wir wollen künden euch von dem, was einst geschah zu Bethlehem. Als übers Meer und Wüstensand, die Weisen kamen vom Morgenland.“ Auch in diesem Jahr waren wieder die Sternsinger zu Gast bei der Kreisverwaltung des Lahn-Dill-Kreises.
